 | Khủng hoảng kinh tế và phát triển Việt Nam |
| Chúng ta đang đối mặt với hai cuộc khủng hoảng lớn của Việt Nam và Thế giới,đó là khủng hoảng lạm phát và khủng hoảng lương thực.Xét về bản chất 2 cuộc khủng hoảng này hoàn toàn khác nhau... |
|
 | NHÂN TÀI TRONG XÃ HỘI HIỆN ĐẠI |
| Trước khi nói đến việc đào tạo nhân tài dưới mái trường, ta hãy bàn việc làm sao cho một bà mẹ sinh ra một đứa con tốt nhất (bộ não tốt, thể lực tốt). Sau đó mới đến chuyện giáo dục nó trong gia đình từ khi lọt lòng mẹ cho thật tốt... |
|
 | NIỀN TIN VÀO TRÍ TUỆ CỦA NGƯỜI VIỆT NAM |
| Học viện Quản trị kinh doanh Hoa Kỳ AMA (US) American Management Association – cung cấp tri thức thế giới cho lãnh đạo doanh nghiệp, đào tạo quản lý kinh doanh thực hành (Executive Education). Chương trình giám đốc điều hành (CEO. |
|
 | VỀ GIẢI PHÁP ĐÀO TẠO BỒI DƯỠNG VÀ SỬ DỤNG NHÂN TÀI |
| Khi bàn về nguồn nhân tài cho quốc gia thường đề cập đến các hoạt động: phát hiện, tuyển chọn, bồi dưỡng - đào tạo, sử dụng nhân tài. Tạo nguồn nhân tài một cách chủ động chỉ khi các hoạt động có được vận hành theo một hệ thống liên hoàn nhờ giữa chúng có tác động qua lại. |
|
 | BÍ QUYẾT THÀNH CÔNG TRONG VIỆC BỒI DƯỠNG NHÂN TÀI CỦA TẬP ĐOÀN SAMSUNG - HÀN QUỐC |
| Nhiều tập đoàn, xí nghiệp lừng danh trên thế giới trong thế kỷ qua đã để lại cho chúng ta rất nhiều bài học về lĩnh vực này như: Công ty thiết bị điện tử Mỹ – Nhật; Tập đoàn Samsung (Hàn Quốc)… |
|
 | Tư tưởng của Các Mác về sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân và thời đại ngày nay |
| Các Mác sinh ngày 5 - 5 - 1818, năm nay, 2007 là kỷ niệm lần thứ 189 ngày sinh của vị lãnh tụ vĩ đại của phong trào cộng sản và công nhân quốc tế, người dành trọn cuộc đời cho sự nghiệp giải phóng GCCN, nhân dân lao động... |
|
 | Tư tưởng Hồ Chí Minh về thống nhất giữa lý luận và thực tiễn nhằm khắc phục bệnh kinh nghiệm và bệnh giáo điều |
Một trong những di sản lý luận mà Hồ Chí Minh để lại cho chúng ta là tư tưởng về sự thống nhất giữa lý luận và thực tiễn như một biện pháp cơ bản nhằm ngăn ngừa, khắc phục bệnh kinh nghiệm và bệnh giáo điều.
| |
|
 | Ý nghĩa thời đại của tác phẩm "Nhà nước và cách mạng" của V.I Lênin đối với việc xây dựng Nhà nước pháp quyền ở Việt Nam hiện nay |
| Tác phẩm “ Nhà nước và cách mạng” được V.I Lênin viết vào tháng Tám - tháng Chín, năm 1917 và xuất bản thành sách riêng năm 1918, đến nay đã được 90 năm. Mặc dù thế giới từ đó đến nay đã trải qua nhiều biến đổi phức tạp, song những luận điểm của V.I. Lênin trong tác phẩm... |
|
 | Việt Nam 2006 và suy nghĩ về tương lai dân tộc |
| Ngày 07/11/2006 tại trụ sở Tổ chức Thương mại Thế giới WTO ở Genever, Thụy Sỹ đã làm lễ kết nạp Việt Nam là thành viên chính thức thứ 150 của WTO. Trước đó, ngày 25&26/10/2006 Việt Nam đã hoàn tất quá trình đàm phán cuối cùng kết thúc 11 năm thương lượng. |
|
 | Đổi mới và tiếp tục hoàn thiện phương thức lãnh đạo của Đảng trước yêu cầu phát triển đất nước |
| Đổi mới và hoàn thiện phương thức lãnh đạo của Đảng là một trong những nội dung hết sức quan trọng trong toàn bộ công tác xây dựng Đảng trước yêu cầu, nhiệm vụ cách mạng hiện nay. Báo điện tử Đảng Cộng sản Việt Nam xin trân trọng giới thiệu cùng bạn đọc bài viết của đồng chí TRƯƠNG TẤN SANG, Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư Trung ương Đảng về vấn đề này. |
|
 | Quyết đánh và biết đánh là bản lĩnh và trí tuệ VN |
| Quyết đánh và biết đánh, anh dũng và thông minh, chủ nghĩa anh hùng cách mạng và năng lực sáng tạo, đó là bản lĩnh và trí tuệ Việt Nam vượt mọi thách thức. |
|
 | Thiếu sách lược về nhân tài, chúng ta có nguy cơ trở thành dân tộc làm thuê |
| Cái gọi là thời cơ vàng của dân tộc, là vận khí quốc gia... nhất nhất đều phải dựa vào nội lực, mà nội lực phải được vận động nhờ nguồn lực nhân tài!... |
|
 | Một vài ý kiến về sử dụng tài năng đất nước |
| Do vậy thời giờ để đọc sách, đăng tải các kết quả các đề tài nghiên cứu rất hiếm có. Hiện nay ở các nước tiên tiến, vị giáo sư đại học lên giảng bài ở giảng... |
|
 | Vấn đề nhân tài và phát triển nhân tài |
| Ngày nay, khi nói đến sức mạnh của một quốc gia, mọi người đều thừa nhận rằng, nguồn nhân lực, nhân tài là yếu tố quan trọng nhất, quyết định nhất. Trong đó, nhân tài là bộ phận tinh tuý nhất, có giá trị nhất của nguồn nhân lực... |
|
 | Tăng cường sự tin tưởng và tin dùng nhân tài từ các tổ chức |
| Khi đất nước khó khăn, đặc biệt những nguy cơ bị tụt hậu về mọi mặt sau nhiều nước trong khu vực như của Việt Nam hiện nay... |
| Các bài khác: |
|
